Hostigamiento Laboral (Mobbing) - Identificación y Prevención del Acoso Psicológico en el Trabajo
Este curso se enfoca en el mobbing, una forma de hostigamiento laboral caracterizada por el acoso psicológico continuo hacia una persona en el lugar de trabajo. El mobbing afecta no solo a la víctima, sino también a la moral general del equipo y a la productividad de la organización. A través de este curso, los participantes aprenderán a identificar el acoso laboral, entender sus consecuencias y adquirir herramientas para prevenir y actuar ante estas situaciones.
¿Qué aprenderán los participantes?
Comprender el fenómeno del mobbing: Identificación de las características del hostigamiento laboral y cómo se manifiesta en el día a día, incluyendo el aislamiento, la descalificación y las humillaciones repetidas.
Reconocer señales tempranas de acoso: Cómo detectar las primeras señales de mobbing y entender las razones que llevan a estas conductas en el lugar de trabajo.
Impacto en el bienestar y rendimiento: Reflexión sobre los efectos psicológicos y profesionales del mobbing en las víctimas y en el equipo.
Estrategias de intervención y prevención: Herramientas para frenar el acoso y fomentar un entorno laboral de respeto y colaboración, además de protocolos de actuación para apoyar a quienes lo sufren.
Beneficios para la empresa:
Mejora en la cultura organizacional, promoviendo un ambiente seguro y respetuoso para todos los colaboradores.
Reducción de la rotación de personal y disminución de conflictos, fortaleciendo el compromiso y la confianza del equipo.
Posicionamiento de la empresa como un lugar ético y responsable, que protege el bienestar psicológico de su personal.
